|
|
東南網6月11日報道（福建日報通訊員 林斯乾 楊國鑫 江春鳳） 一個普通DVD碟片大小的圓片上，覆蓋著一層明晃晃的薄膜，薄膜下面是比頭發絲還薄的半導體材料。在這個圓片上做進一步加工工藝，便可生產半導體芯片所需產品。這個看似普通的“圓片”，就是福建晶旭半導體科技有限公司生產的硅基氧化鎵外延片，是一種第四代半導體材料，可廣泛用于5G高頻濾波器、智能物聯、精確定位等應用領域。 “這是樣品，新的生產線很快就建成了。”日前，福建晶旭半導體科技有限公司負責人王孟源告訴筆者，他們在上杭建設的超寬禁帶半導體高頻濾波芯片生產線，將填補國內氧化鎵壓電薄膜新材料領域的空白。 創新的動力在市場，創新的主體在企業。作為革命老區的龍巖市上杭縣，目前共有國家專精特新“小巨人”企業5家、國家高新技術企業76家、省級科技小巨人24家、省級專精特新中小企業24家。這些專精特新企業成為推動上杭經濟發展的新引擎、培育新質生產力的主陣地。近三年，當地新材料新能源產值年均增速高達34％，2023年實現產值263．4億元。專精特新企業為何在龍巖市上杭縣“扎堆”？筆者近日進行了調查。 創新賦能，拼出新天地 行走在白砂新材料科創谷龍凈年產5億瓦時儲能電芯制造車間，讓人感受到的，除了新的生產設備，還有實打實的新技術。據項目負責人介紹，企業掌握超長壽命技術、2000次循環“0”衰減等儲能電池關鍵核心技術，主打的電芯產品采用疊片生產技術，具備更長的循環壽命和更高的體積、質量能量密度，產品性能和核心技術位于業內第一梯隊水平。日前，企業首批產品已發貨，建成達產后，預計年新增產值50億元。 上杭縣十分注重發揮企業創新主體作用，堅持將做優主體與強鏈補鏈相結合，實施上市企業、高新技術企業、科技型中小企業倍增計劃，并在全省山區縣率先設立縣級科技型企業技術創新資金。近年來，該縣全社會研發支出、投入強度連續多年位居龍巖市第一，高于全省平均水平，在全省山區縣中名列前茅，越來越多的專精特新企業在上杭嶄露頭角。 團隊引才，開創新事業 “我相信通過我們和紫金礦業的深度合作，一定能夠實現更多的科技創新成果，為行業的發展和國家的戰略需求貢獻更大的力量。”5月27日，在徐政和院士工作站揭牌儀式上，徐政和院士動情地說，他們將圍繞下一代高能高安全新能源電池研發新方法和新技術，為企業在促進科技成果轉化、培養人才隊伍等方面提供有力的支撐。 這是上杭縣成立的第三個院士工作站。近年來，上杭縣建成了包括國家重點實驗室、院士專家工作站等在內的各類省級以上人才創新創業平臺34個，完成各類科技項目3100余項，獲得省部級以上科技獎勵190余項，共為企業解決技術難題30多項。 在培育優秀人才隊伍方面，上杭有“團隊式”引才的成功經驗。何謂“團隊式”引才？就是根據產業鏈細分特點，重點引進由1名領軍人才和至少3名核心成員組成的團隊，并將人才團隊連同項目、技術、市場、資本等多種創新要素“打包”引入。團隊帶頭人可以擔任企業高層職務，參與公司經營決策，把企業當事業，與事業共成長。這樣既保持人才隊伍的穩定性，又賦予人才成長和項目創新極大空間。 以德爾科技為例，在上杭縣有關部門的牽線搭橋下，該企業新材料研究院先后引進以中國核工業、中國工程物理研究院為代表的“國內百人團隊”“產業領軍團隊”等多個高端人才團隊。其中就有擔任德爾科技總經理的團隊領軍人才。借助“團隊式”引才，創立不到兩年，德爾科技首期兩條產品生產線便順利建成投產，并成功進入國際半導體巨頭供應鏈，而行業內企業一般需要5年時間才能進入半導體終端應用客戶。 目前，上杭縣已成功引進14個人才團隊、省級高層次ABC類人才216人，占據全市半壁江山。他們還承擔了國家重點研發項目（課題）4項、省級科技計劃課題5項；先后連續兩屆榮獲全國顛覆性技術創新大賽最高獎；累計獲省部級一、二等獎20項，授權發明專利50余項，產生經濟效益超過13億元。 鏈條招商，鑄就新圖景 在上杭縣產業鏈招商圖譜上，清晰地展示了每個產業鏈企業的“來龍去脈”：通過思康新材料新型鋰鹽技術，引進了寧德時代新型鋰鹽生產項目；通過德爾科技含氟氣體，引進天甫電子半導體電子化學品生產項目；通過甕福紫金缺口的氫氧化鉀原材料，引進福杭新業精細磷酸鉀鹽前端材料項目……得益于圖譜招商方式，上杭縣產業項目體量上更多“大塊頭”、領域上更加“精細化”。 在上杭蛟洋新材料產業園，上杭常青新能源二期項目已竣工投產，廠區配套收尾工作如火如荼。這是由世界500強企業紫金礦業、巴斯夫杉杉、吉利集團共同投資建設的項目。三大新能源電動汽車產業鏈上知名企業發揮各自優勢，形成完整的產業鏈閉環。這里的廢舊鋰電池資源化利用生產線和三元前驅體生產線達產后預計新增年產值約50億元。 得益于良好的產業鏈條基礎，常青新能源二期項目、龍凈環保磷酸鐵鋰儲能電芯等項目實現當年開工、當年建設、當年投產。 隨著人工智能大模型、大數據、云計算等數智技術迅猛發展，上杭縣瞄準重點產業鏈條數智化改造升級，著力提升產業鏈現代化水平，加快形成與新質生產力發展相適應的產業鏈布局。今年3月，易控智駕總部落戶上杭，全球礦山無人駕駛領軍企業正式牽手老區，上杭在人工智能產業迎來新發展機遇。 “作為人工智能賦能的典型應用場景，礦山無人駕駛既是數字經濟與實體經濟深度融合的新賽道，也是發展新質生產力的重要領域。”易控智駕戰略副總裁林巧表示，目前已經在紫金礦業的礦區開展無人駕駛項目合作，并加強與上杭縣新能源產業鏈企業合作，未來將加速在高原地區、金屬礦山及海外地區等場景的應用，推動綠色發展。 |
