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近日，南平市建陽區(qū)深化文化特派員工作機制暨第二批文化特派員出征動員會召開，31名文化特派員和4個文化特派員團隊獲頒聘書，正式“持證上崗”。他們將深入轄區(qū)45個村（社區(qū)），通過“1＋1＋N”工作機制，推動優(yōu)質文化資源直達基層，為鄉(xiāng)村振興注入文化活力。 建陽區(qū)作為閩北文化重鎮(zhèn)，歷史悠久，文脈綿長。2023年以來，該區(qū)借鑒科技特派員制度成功經驗，創(chuàng)新推出文化特派員機制。首批12名特派員深入基層，累計開展文化服務活動300余場，惠及群眾5萬余人次。 在總結首批特派員工作的基礎上，建陽區(qū)出臺《深化拓展文化特派員工作機制實施方案》，創(chuàng)新建立“1＋1＋N”工作機制，即文化特派員重點指導1個行政村，結對1家基層文化陣地，開展N項文化任務。 根據《深化拓展文化特派員工作機制實施方案》，文化特派員與原工作崗位不脫產，服務周期為兩年，每年需駐村（社區(qū)）60天左右，每月至少赴基層指導服務1次。通過“雙向選擇、供需匹配”原則，建陽區(qū)委宣傳部深入摸排鄉(xiāng)村需求，確定了第二批文化特派員結對名單。 “未來兩年，我將在焦源村與松柏村開展電商運營和直播帶貨技能培訓，重點面向社區(qū)留守婦女、返鄉(xiāng)青年等群體，發(fā)掘培育一批能講好本地故事的‘鄉(xiāng)村主播’和‘新農人’。”新任文化特派員代表許少峰在會上表態(tài)。 “這是一次雙向賦能。”建陽區(qū)委宣傳部相關負責人表示，“文化特派員是打通優(yōu)質文化資源直達基層‘最后一公里’的重要橋梁，建陽將充分發(fā)揮文化特派員作用，為鄉(xiāng)村全面振興作出新貢獻。”（姜法彪） |
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